７０歳到達届について

■　７０歳到達届について

次の①及び②の両方の要件に該当する被保険者が、在職中に７０歳に到達した場合は、日本年金機構において、厚生年金保険の資格喪失処理及び７０歳以上被用者該当処理が行われるため、事業主からの７０歳到達届の提出が不要（届出省略）となります。

①７０歳到達日以前から適用事業所に使用されており、７０歳到達日以降も引き続き同一の適用事業所に使用される被保険者。

②７０歳到達日時点の標準報酬月額相当額が、７０歳到達日の前日における標準報酬月額と同額である被保険者。